Gräuling
08.02.2026, 13:56
Hallo zusammen,
ich arbeite seit bald einem Jahr in der Klinik (Tarifvertrag VKA). Da ich 80% arbeite, habe ich mich gefragt, ob der Sprung in die nächste Gehaltsstufe nach einem Jahr ansteht oder erst nach einem Jahr "Vollarbeitszeit"/Weiterbildungszeit, was in meinem Fall nach 15 Monaten der Fall wäre.
Wie sind eure Erfahrungen? Danke für die Rückmeldungen!
ich arbeite seit bald einem Jahr in der Klinik (Tarifvertrag VKA). Da ich 80% arbeite, habe ich mich gefragt, ob der Sprung in die nächste Gehaltsstufe nach einem Jahr ansteht oder erst nach einem Jahr "Vollarbeitszeit"/Weiterbildungszeit, was in meinem Fall nach 15 Monaten der Fall wäre.
Wie sind eure Erfahrungen? Danke für die Rückmeldungen!