Fino
11.07.2005, 15:38
Hallo,
Frage an Euch:
wie wird eigentlich ueberprueft, ob ein Assi die Anforderungen seines Facharztkatalogs erfuellt?
Ein Internist muss z.B. eine bestimmte Mindestanzahl von Sonographien durchgefuehrt haben. Wer kontrolliert, ob diese auch tatsaechlich gemacht wurden und der Kandidat diese Technik beherrscht?
Wird das irgendwie dokumentiert, muesst Ihr eine Art Logbuch fuehren?
Oder heisst es "Die naechsten 6 Monate sind Sie in der Sono. Danach muessen Sie fit sein."
Der Anlass meiner Frage: die Briten haben vor kurzem ihr Weiterbildungssystem reformiert. V.a. AiPler und Assis muessen ein "Learning Portfolio" also eine Art Lernmappe fuehren, in der der Besuch von Weiterbildungskursen, das Beherrschen bestimmter Techniken etc. dokumentiert sein muessen - das geht so weit, dass wir sogar belegen muessen, fit im Blutabnehmen und Urinstreifen ablesen zu sein.
Einmal im Jahr muss diese Lernmappe einer Weiterbildungskommission vorgelegt werden, die aus Chefaerzten aus der Region besteht. Man muss auch Rede und Antwort stehen ueber seine Lernfortschritte. Wird die Mappe als zu lueckenhaft befunden, kann es u.U. passieren, dass man das betreffende Weiterbildungsjahr wiederholen muss :-((
Wie findet Ihr dieses System? Wie laeuft das bei Euch?
Mich wuerden auch Berichte von Kollegen aus anderen Laendern interessieren.
Frage an Euch:
wie wird eigentlich ueberprueft, ob ein Assi die Anforderungen seines Facharztkatalogs erfuellt?
Ein Internist muss z.B. eine bestimmte Mindestanzahl von Sonographien durchgefuehrt haben. Wer kontrolliert, ob diese auch tatsaechlich gemacht wurden und der Kandidat diese Technik beherrscht?
Wird das irgendwie dokumentiert, muesst Ihr eine Art Logbuch fuehren?
Oder heisst es "Die naechsten 6 Monate sind Sie in der Sono. Danach muessen Sie fit sein."
Der Anlass meiner Frage: die Briten haben vor kurzem ihr Weiterbildungssystem reformiert. V.a. AiPler und Assis muessen ein "Learning Portfolio" also eine Art Lernmappe fuehren, in der der Besuch von Weiterbildungskursen, das Beherrschen bestimmter Techniken etc. dokumentiert sein muessen - das geht so weit, dass wir sogar belegen muessen, fit im Blutabnehmen und Urinstreifen ablesen zu sein.
Einmal im Jahr muss diese Lernmappe einer Weiterbildungskommission vorgelegt werden, die aus Chefaerzten aus der Region besteht. Man muss auch Rede und Antwort stehen ueber seine Lernfortschritte. Wird die Mappe als zu lueckenhaft befunden, kann es u.U. passieren, dass man das betreffende Weiterbildungsjahr wiederholen muss :-((
Wie findet Ihr dieses System? Wie laeuft das bei Euch?
Mich wuerden auch Berichte von Kollegen aus anderen Laendern interessieren.