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Archiv verlassen und diese Seite im Standarddesign anzeigen : fristlose kündigung



lullu
24.09.2009, 11:39
Hallo erstmal an Alle!

Habe da eine Frage zur Kündigung meiner Stelle:
im Vertrag steht, dass innerhalb der 6monatigen Probezeit eine fristlose Kündigung möglich ist. Heißt das dann täglich möglich (steht ja immerhin fristlos möglich), oder immer erst Mitte des Monats für Ende des Monats einreichen?
Würde gerne sofort aufhören und nicht bis Mitte Oktober warten müssen; welche Möglichkeiten gibst da sonst noch?
Ach ja, kennt zufällig jemand von Euch gute Radiologiestellen (wo auch das Klima halbwegs paßt) in Bayern, am besten Süd- bzw. Niederbayern?
Herzlichen Dank vorab!

Relaxometrie
24.09.2009, 11:58
Ich würde an Deiner Stelle den für Dich zuständigen Sachbearbeiter in der Verwaltung anrufen. Der kann Dir sagen, was "fristlos" genau bedeutet. Es klingt zwar danach, daß Du von heute auf morgen kündigen kannst (sonst würde da ja etwas von den sonst in der Probezeit üblichen 14 Tagen stehen), aber zur absoluten Klarheit: Verwaltung einschalten.
Als ich gekündigt habe (zum 30.06. diesen Jahres), hatte ich es wenige Minuten lang in Erwägung gezogen, mich 'ne Weile krankschreiben zu lassen. Aber ich habe mich dann zu der Variante entschieden, mit der ich mir am saubersten vorkam und bin regulär bis zur letzten Sekunde im Dienst erschienen. Bevor Du aber Magengeschwüre bekommst: krankschreiben lassen.

dumpfbackeazin
24.09.2009, 16:21
während probezeit besteht i.d. Regel eine 14tägige kündigungsfrist, allerdings ist nicht bekannt, daß der arbeitgeber darauf bestehen würde. man kann auch von heute auf morgen wegbleiben und sich krankschreiben lassen, muß der ag immerhin noch die 14d löhnen.
landshut sucht ständig radiologieassis (klinikum), ebenso Degendorf, klinikum la soll bei hoher arbeitsbelastung recht nett sein. klinikum passau hat auch ne zeitlang assis gesucht.

FirebirdUSA
24.09.2009, 17:27
Darf man fragen warum du fristlos kündigen willst? Schlechtes Klima, keine Betreuung? Überforderung durch Vorgesetzte (Sachen alleine machen müssen die man noch nicht richtig kann, etc.)? Insbesondere wenn du z.Zt. in der Radiologie bist würde es mich interessieren.

Aller Anfang ist schwer und fast alle die ich kenne wollten in den ersten ein bis zwei Wochen am liebsten sofort kündigen in ihrer ersten Stelle (egal welches Fach) nach dem Studium. Man ist die entsprechende Arbeitsbelastung einfach noch nicht gewöhnt.

Ich denke man muss sich nicht alles gefallen lassen und wenn es einfach nicht passt auch die Notbremse in der Probezeit ziehen. Ich hoffe du findest eine für dich passende Stelle.

blanko
24.09.2009, 18:17
Denk dran, sobald du kündigst hast Du ja auch nach den Anspruch auf die Urlaubstage und auch die Überstunden. Sind immerhin auch schon 2 Tage pro gearbeiteten Monat. Hatte damals nach 9 gearbeiteten Monaten und 14 Tagen Kündigungsfrist genug frei um quasi sofort zu Hause zu bleiben. Habe dann defakto noch 1 Woche gearbeitet aus Kulanz, damit meine Kollegen den Ausfall kompensieren und organisieren konnten.

lullu
25.09.2009, 18:16
Danke für die Antworten!
Nein, bin leider noch nicht in der Radiologie tätig; und auf die Frage, warum ich kündigen möchte: also Schuld sind weder eine nicht zu bewältigende Arbeitsbelastung, noch das Arbeitsklima an sich (obwohl ewig wollt ich bei "Denen" auch nicht sein müssen!) sondern schlicht und ergreifend die Erkenntnis, doch eindeutig die falsche Fächerwahl getroffen zu haben - tja, hätt ich mich doch gleich für Radio entschieden!
Das Problem hierbei sind eher die Tage, die man sich zwischendurch für etwaige Vorstellungsgespräche frei nehmen muß, bzw. die dafür auch schon teilweise aufgebraucht wurden (und da ich noch nicht so lange dabei bin sind derer halt auch nicht viele auf meinem Konto zu verbuchen).
Ja, Passau klingt auch interessant, wird aber wohl eher schwieriger was zu kriegen sein!

Sabbel
25.09.2009, 23:14
@dumpfbackezin:
Kennst du eigentlich alle freien Stellen aller Häuser von der Gerichtsmedizin in Hamburg, über die Leipziger Pädiatrie bis zur Radiologie in Landshut??? Deine Statistische Darstellung (Ich bitte um die Verwendung von SPSS) könntest du mal kommerziell unters Volk bringen....

Und EINVERNEHMLICH kann man immer von einem auf den anderen Tag gehen, hängt von der Kulanz (und vermutlich der Ärztesituation) deines CA ab.