Im Zweifel greift der Chef zum Hörer und ruft deinen alten Chef an.
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Im Zweifel greift der Chef zum Hörer und ruft deinen alten Chef an.
Ich hatte bei der Bewerbung aus einer ungekündigten Stelle raus bisher NIE Arbeitszeugnisse der aktuellen Stelle. Einfach weil ich ja in ungekündigter Anstellung war und es einfach nicht üblich ist ständig aktualisierte Arbeitszeugnisse zu verlangen. Und es hat nie jemand danach gefragt.
Wenn man dann noch einen Zusatz wie "aufgrund der aktuell ungekündigten Anstellung bitte ich die Bewerbung vertraulich zu behandeln" reinschreibt ist jedem klar dass und warum es kein aktuelles Arbeitszeugnis gibt und geben kann.
Vielen Dank für eure Antworten. Ich werde mich so bewerben. Danke!
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