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Ja, ich denke, in einem offiziellen Bewerbungsschreiben würde ich auf die förmliche Anrede ausweichen. Das vertrauliche „Du“ könnte in der Personalabteilung komisch ankommen und eher negativ ausgelegt werden. Notfalls kann man dem Chef/der Chefin ja eine persönliche Mail schreiben und in dieser informellen Situation auch das „Du“ nehmen. Im persönlichen Gespräch kann man sich durchaus auch wieder duzen.
Bei Arztbriefen und anderweitigen Schreiben kenne ich es auch, dass man die förmliche Anrede aus dem Textbaustein nimmt und handschriftlich die vertrauliche Anrede ergänzt. Da finde ich das auch völlig in Ordnung.
Man sollte sich halt immer überlegen, wer die Briefe zu lesen bekommt und welche Wirkung das haben kann. Ich habe im Rahmen meiner Arbeit schon immer mal mit Arztbriefen zu tun, in denen sich nicht nur geduzt wird sondern in denen man sich auch auf irgendwelche privaten Gespräche bezieht. Oder mit Arztbriefen, in denen der Schreiber seinem Duz-Kollegen mitteilt „Ich habe auf deine Anregung hin XY getan“. Das liest sich für Außenstehende schon etwas befremdlich - zumindest als Arztbrief.